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管理就是管理不确定性

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发表于 2022-3-23 15:33 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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管理就是管理不确定性:

1 ?& J; l: k' G. e1 p; _
管理团队是为了保证团队里每个人都能够按照要求完成工作,不出现不确定性;

7 D( V) K1 u/ F: Z! ]+ v/ [
和供应商、客户签订合同,是为了确保对方按照需求完成合同所列事项,不出现不确定性;
# o9 Y9 R" ?" W6 X- u; G; q# F; v  G
与创业伙伴签订协议,是为了保证合伙伙伴能按约定履行包括出资在内的合同义务,不出现不确定性。
" U  ]* q  j% B* N9 r, r3 U
所有的这些管理行为,都源于他人行为的不确定性。

2 s" h3 E5 l$ \( ?. p0 ^
仔细观察,你会发现,我们在工作和生活中所遇到的那些让人不安的难题和挑战,都是因为不确定性。面对不确定性时的选择,才是真正的选择。
2 `8 \7 m$ Q% Q, |

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& e- M# A: r: T; l
  • TA的每日心情
    开心
    2022-12-5 15:27
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    [LV.1]初来乍到

    2#
    发表于 2022-3-23 16:35 | 只看该作者
    不确定因素比较多
  • TA的每日心情
    开心
    2023-1-11 15:38
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    3#
    发表于 2022-3-23 17:15 | 只看该作者
    个人觉得管理就是协调,协调人、事、物
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