如何制定员工激励机制?

mellifluous · 发表于 2022-2-16 11:00

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如何制定员工激励机制?

Joejoe1 · 发表于 2022-2-16 13:12

工作上共同进退，互通情报

flipped · 发表于 2022-2-16 13:17

倾听员工意见，共同参与决策

ephemeral · 发表于 2022-2-16 13:22

尊重员工建议，缔造交流桥梁

reminisce · 发表于 2022-2-16 13:27

作为团队核心的主管，必须针对部门内员工的不同特点“投其所好”，寻求能够刺激他们的动力。每个人内心需要被激励的动机各不相同，因此，奖励杰出工作表现的方法，也应因人而异。

rendezvous · 发表于 2022-2-16 13:33

兴趣是最好的老师，员工都有自己偏爱的工作内容，主管让员工有更多的机会执行自己喜欢的工作内容，也是激励员工的一种有效方式。

serenade · 发表于 2022-2-16 13:40

赞美能够使员工对自己更加自信、对工作更加热爱、能够鼓励员工提高工作的效率。

limerence · 发表于 2022-2-16 13:58

每个员工都会有不同的需求，主管想要激励员工，就要深入地了解员工的需要，并尽可能的设法予以满足，提高员工的积极性。满足员工要从小事做起，从细节的地方做起。

mqerew · 发表于 2022-3-25 14:40

目标激励，感情激励，物质激励

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