TA的每日心情 | 开心 2021-6-16 15:00 |
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签到天数: 39 天 [LV.5]常住居民I
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2 R& {0 V f1 E' {常常工作中,忙碌了一段时间,向领导汇报结果时。往往得到的“瞎作、白忙”的评价,而不是期望中的表扬。9 I7 B7 @) r4 d' |. A/ x) p
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方法对头,事情做的一般,领导可能也会很满意;方式不对,事情做的再好, 结果可能全盘被否。
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“正确地做事”是指从目标事情本身出发,通过有效的方式方法去达成目标,强调做事方式、方法的正确性。
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“做正确的事” 是指所做之事必须符合公司规定或要求,其限 定了事情本身的程序和范围,一旦超出界线, 那么不管如何所做之事都是不对的。" f+ b3 G# U( i0 p1 G# N
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" x7 k% I% e5 n0 d8 A9 \/ U前者强调做事的方式方法,后者注重事情的本质。
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w+ z$ F C+ f+ V2 O通常这两者是相辅相成,不可分割的。 就如同一艘船上的帆和桨。 大旗扯得正确,浆用力才会朝着目标前进。* C$ f- L' }" w% ]8 x' k
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所以,不要觉得委屈:呜呜,“事情是对的,是你让我作的, 都是做对了的....,” 。 + S; ~0 P5 u* N% b" I
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0 i0 M9 v5 M3 k: K& M要细问一下,方向和目标是对的吗?是领导或客户期望的吗? 中间过程的方式、方法是否对了。。。。* a4 Q4 s4 R$ o- E( b, {+ v
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