《没有任何借口》：没有借口

千里之行 · 发表于 2020-2-24 23:00

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本帖最后由千里之行于 2020-2-24 23:15 编辑

“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则，它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去寻找任何借口，哪怕看似合理的借口。 “没有任何借口”体现的是一种负责，敬业的精神，一种服从，诚实的态度，一种完美的热行能力，我们需要的正是具备这种精神的人，他们想尽办法去完成任务，而不是去寻找任何借口，哪怕看似合理的借口。

借口的实质是推卸责任 , {- T3 A% ?9 T z% Z Z5 h

任何借口都是推卸责任，在责任和借口之间，选择责任还是选择借口，体现了一个人的工作态度。有了问题，特别是难以解决的问题，可能让你懊恼万分，这时候，有一个基本原则可用，而且永远适用，这个原则非常简单，就是永远不放弃，永远不为自己找借口。我们经常听到的借口主要有以下几种类型：
（1）、他们做决定时根本不理我说的话，所以这个不应当是我的责任（不愿承担责任）。
（2）、这几个星期我很忙，我尽快作（拖延）。
（3）、我们以前从没这么做过，或这不是我们这里的做事方式（缺乏创新精神）。
（4）、我从没受过适当的培训干这项工作（不称职，缺少责任感）。
（5）、我们从没想赶上竞争对手，在许多方面他们都超出我们一大截。（悲观态度）

找借口，不如说：“我不知道”
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任何借口都是不负责任的，它会给对方和自己带来莫大的伤害。真诚地对待自己和他人是明智和理智的行为，有些时候，为了寻找借口费尽脑汁，不如对自己或他人说：“我不知道”。

不要让借口成为习惯 # ~3 P9 W2 M; M7 [5 O

借口是一种不好的习惯，一旦养成了找借口的习惯，你的工作就会拖沓，没有效率，抛弃找借口的习惯，你就不会为工作中出现的问题而沮丧，甚至你可以在工作中学会大量的解决问题的技巧，这样借口就会离你越来越远，而成功离你越来越近。下面的五种习惯，是作为一名合格者必备的习惯：
（1）、延长工作时间。
（2）、始终表现出你对公司及产品的兴趣和热情。
（3）、自愿承担艰巨的任务。
（4）、在工作时间避免闲谈。
（5）、向有关部门提出部门或公司管理的问题和建议。