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高薪聘请射频主任工程师(月薪10~20K,包食宿,惠州,某通讯上市公司)

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发表于 2014-10-22 16:58 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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公司介绍:通讯行业知名上市公司,年生意额几十亿,员工人数超过5000人。是一家全球领先的无线通讯技术产品和服务提供商,专业从事手机设计、手机整机业务、无线通信、数据产品、无线宽带技术,无线互联网应用等产品研发和服务,总部位于上海,在北京、深圳、西安、香港、新加坡、日本、印度、越南等地设有分支机构。集团产品涵盖GSM / GPRS / EDGE / WCDMA / HSDPA / HSUPA / CDMA / TD-SCDMA / WIFI等各种移动通讯技术,MP3 / MP4 / MDTV / GPS / FM / Camera等各种多媒体技术,以及各种软件、应用和无线互联网服务。
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高薪聘请射频主任工程师(月薪10~20K,包食宿,惠州,某通讯上市公司)
工作地点:惠州,提供食宿
主要工作:
工作职责:
1、按时、按质完成项目的研发计划:按时完成原理图制作,摆件,调试,解决存在问题,达到公司规定的标准;
2、射频技术的研发和调试,文档拟制:确保射频技术研发的功能,性能,质量和进度,使射频技术的研发符合产品定义书的要求,完成具体射频技术的研发,协调与其它部门或合作者的接口技术与关系,完成射频技术文档的填写及归档;
3、射频技术关键节点的跟踪和问题解决:参加射频技术关键节点的跟踪。负责指导对项目中具体问题的解决,并提供修改方案,参与评估导入的解决对策,总结项目出现的问题,积累技术;
4、其他部门所需要的射频技术支持;
5、跟踪新器件或功能的使用:确保手机所用新的器件能够按时、按质设计到手机硬件,不影响项目开发的周期,评估新模块的接口,与手机系统的匹配,及时与厂商合作,完成新的设计或替换工作;
6、新技术新平台可行性验证:确保新技术的引入和重要项目的成功启动,参与对新技术新平台的可行性验证。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历;
2、专业:通信、电子、微波等相关专业优先;
3、工作经验:了解通信原理,有2年以上的手机射频开发经验,高级工程师有3年以上的手机射频开发经验,熟悉整个项目流程,具有一定项目工作经验,可以独立设计调试整个射频;
4、其他:掌握各种数字电路和模拟电路知识,熟悉移动通信的基本原理和相关知识;具有创新精神及团队合作精神;
5、有MTK和展讯平台射频开发经验者优先。
有兴趣者欢迎随时与我联系,Linda手机:13828774719。QQ2935844713
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