团队管理之目标管理

james814 · 发表于 2021-8-17 09:09

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团队目标是团队的灵魂，是指引团队前进的灯塔，也是团队存在的组织意义。因此对团队的管理，要以目标为导向。　　1、什么是目标管理?　　目标管理就是把团队领导人的工作，由控制下属成员，变成与下属一起设定客观的标准和目标，让他们靠自己的积极性去完成工作的一种方法。　　2、目标管理的具体做法可以分三个阶段：第一阶段为目标的设置;第二阶段为实现目标过程的管理;第三阶段为测定与评价所取得的成果。

limerence · 发表于 2021-8-17 10:33

团队目标是团队的灵魂，是指引团队前进的灯塔，也是团队存在的组织意义。

mellifluous · 发表于 2021-8-17 10:42

目标管理就是把团队领导人的工作，由控制下属成员，变成与下属一起设定客观的标准和目标，让他们靠自己的积极性去完成工作的一种方法

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