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[行为准则] 德鲁克:管理的三大任务

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发表于 2019-11-30 17:01 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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本帖最后由 千里之行 于 2019-11-30 23:17 编辑
3 b/ I7 b$ m# _
. f/ p2 n+ {9 {6 W* q* I1、设定组织机构的特定目标和使命8 ^; f& z; F' g5 |1 w% R- [$ e
2、确保工作富有生产力,并且使员工有所成就,产生效益' }2 ^7 R7 I1 R+ l
3、管理组织机构产生的社会影响和应承担的社会责任

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2#
发表于 2020-4-2 14:34 | 只看该作者
三大任务看起来很简单,但现在的管理者大多都迷失了……

点评

是的呀!明白和做好是2回事。  详情 回复 发表于 2021-5-21 14:18

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3#
发表于 2021-5-19 15:40 | 只看该作者
我们为团对需要使命感,责任感
  • TA的每日心情
    开心
    2020-7-28 15:35
  • 签到天数: 2 天

    [LV.1]初来乍到

    4#
    发表于 2021-5-21 14:18 | 只看该作者
    指穷为薪 发表于 2020-4-2 14:34/ s2 V: K, z7 W! P  U8 [
    三大任务看起来很简单,但现在的管理者大多都迷失了……
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    是的呀!明白和做好是2回事。2 V: i3 @# C0 Z0 V; m6 h) [

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    5#
    发表于 2021-5-25 15:17 | 只看该作者
    管理组织机构产生的社会影响和应承担的社会责任,没错。

    该用户从未签到

    6#
    发表于 2021-5-26 17:08 | 只看该作者
    设定组织机构的特定目标和使命,是的。

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    7#
    发表于 2021-5-31 10:39 | 只看该作者
    设定组织机构的特定目标和使命,是的。

    该用户从未签到

    8#
    发表于 2021-6-2 10:43 | 只看该作者
    三大任务看起来很简单,但现在的管理者大多都迷失了……

    该用户从未签到

    9#
    发表于 2021-6-3 11:14 | 只看该作者
    设定组织机构的特定目标和使命
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